“6S”帶來(lái)的“新顏”
十年樹(shù)木，百年樹(shù)人改變員工的素養(yǎng)，絕非一朝一夕就能實(shí)現(xiàn)。員工整體素養(yǎng)要得到提升需要大的社會(huì)環(huán)境與小的企業(yè)環(huán)境良性互動(dòng)才能實(shí)現(xiàn)。因此
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2015.11
“6S”帶來(lái)的“新顏”
十年樹(shù)木，百年樹(shù)人改變員工的素養(yǎng)，絕非一朝一夕就能實(shí)現(xiàn)。員工整體素養(yǎng)要得到提升需要大的社會(huì)環(huán)境與小的企業(yè)環(huán)境良性互動(dòng)才能實(shí)現(xiàn)。因此
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2015.11
安全保衛(wèi)部召開(kāi)工作例會(huì)
2015年11月12日，安全保衛(wèi)部全體員工召開(kāi)了關(guān)于如何加強(qiáng)安全生產(chǎn)、治安內(nèi)保以及消防等方面的工作會(huì)議，會(huì)議由安全保衛(wèi)部副部長(zhǎng)朱國(guó)昌主持
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2015.11
這是一場(chǎng)沒(méi)有終結(jié)的戰(zhàn)斗 —————寫(xiě)在6S表彰大會(huì)
11月11日，集團(tuán)公司組織全體員工參加了6S表彰大會(huì)，會(huì)上集團(tuán)公司對(duì)6S活動(dòng)中的突出集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。領(lǐng)導(dǎo)們多次強(qiáng)調(diào)6S整改是一場(chǎng)沒(méi)有
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2015.11
《如何成為一名成功的下屬》學(xué)習(xí)感想
11月6日，集團(tuán)公司組織部份員工參加了《如何成為一名成功的下屬》課程的學(xué)習(xí)。為期一天的課程，讓我們?nèi)W(xué)習(xí)的員工感受頗深。集團(tuán)公司
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2015.11
想用戶(hù)所想 急用戶(hù)所急
2015年10月24日下午7時(shí)許，值班人員接到用戶(hù)打來(lái)熱線(xiàn)電話(huà)請(qǐng)求通水。經(jīng)核查該用戶(hù)無(wú)水是因欠費(fèi)停水，根據(jù)公司規(guī)定，須完清水費(fèi)繳納后方
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2015.11
檢查水表校驗(yàn)的使用情況
為加強(qiáng)公司水表管理，保證水表計(jì)量的準(zhǔn)確，更好的服務(wù)廣大用戶(hù)。11月2日上午，天泉公司檢表站全體成員，對(duì)新表進(jìn)行了檢查。檢查的主要內(nèi)容
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